惟奋斗者进！森宇中层干部首训收官， 淬炼知行合一内核，共擘发展新蓝图

小小富

   惟奋斗者进！森宇中层干部首训收官，
淬炼知行合一内核，共擘发展新蓝图


  
   在时代发展的洪流中，企业既要把握方向，更需锻造坚韧内核。为深入践行“向外拓展业务疆域、向内筑牢管理根基”的年度战略，全面提升中层干部的战略视野与综合素养，11月26日，森宇集团干部学堂首期培训在集团总部召开。集团董事局领导、全体中层干部齐聚一堂，开启了一场聚焦战略、凝聚共识、赋能发展的思想盛宴，共同擘画集团发展的崭新蓝图。




  战略引领，点燃奋斗引擎

   课堂伊始，集团董事局主席俞巧仙以《惟奋斗者进》为题，为全体干部带来了一堂立意高远、内涵深邃、发人深省的开篇大课。她从企业发展实践出发，深刻阐释了中层干部在森宇不同发展阶段的核心使命，并分享了“生命六度”、成长“五要”等哲学思考，将深刻的管理智慧转化为切实可行的行动指引，助力干部实现“向外破界、向内扎根”的有机统一。



  俞巧仙董事长强调，真正的成功源于热爱与不懈奋斗。她特别指出，“爱企业、爱同事、爱产品”的“三爱”品质，是每一位奋斗者实现自我价值的重要根基，也是对自身职业生命最深沉的珍视和滋养。她号召全体干部勇于自我超越、主动突破舒适区，以“相信相信的力量”坚定前行，在高质量发展的新征程中掌握战略主动。



  整场授课激荡人心，为干部队伍注入了强大的思想动力与奋斗热情。


  智慧交融：在思维碰撞中探寻发展真谛

  在分组研讨环节，与会干部围绕企业面临的现实挑战与发展机遇，结合董事长授课的核心思想与自身管理实践，就团队突破、机制创新、文化塑造等关键议题展开了深度对话与热烈讨论。现场思想碰撞活跃，共识在对话中凝聚，方向在探讨中明晰。



   与会干部一致认为，董事长授课不仅是战略指引，更是一次深刻的思想启迪。“生命六度”、“五要体系”为个人与组织协同发展提供了清晰路径，干部们认识到，唯有持续提升格局视野、夯实专业能力、强化使命担当，才能在变革中把握方向。“摒弃空谈，实干为要；拒绝捷径，正道直行” 已成为全体干部的坚定信念。

  通过深度复盘与反思，干部们进一步强化了责任意识，认识到必须打破惯性思维、保持归零心态，以客户为导向，勇于创新、持续迭代，保持逆境奋斗智慧，在严守品质底线的同时勇于突破边界。



  面对森山即将迎来的战略转型，各部门负责人展现出强烈的信心与担当，明确将通过协同作战、打破壁垒，共同构建大健康产业新生态。大家一致表示，要将战略目标转化为扎实行动，在产品、渠道与品牌各环节实现突破，推动森宇迈向更广阔的发展空间。


整装出发，奋斗成就未来

   从“观术”中明晰路径，于“悟道”中提升境界，最终在“致和”中实现知行合一——首期干部学堂的成功举办，标志着森宇组织能力系统性升级的全面启动。董事长的战略引领与干部们的思想共鸣，共同铸就了森宇面向未来的深厚软实力：一种植根于共同价值观的战略定力，一种源自内在成长的创新勇气，一种依托深度认同的组织合力。



   前行路上，惟奋斗者进，惟坚韧者强，惟同心者远。展望未来，全体森宇干部将以此为全新起点，把激荡的思想转化为坚定的步伐，将共识的理念落实为扎实的行动。一支兼具战略视野、管理智慧与使命担当的骨干团队，正信心满怀、斗志昂扬，必将引领森宇在时代的浪潮中行稳致远、开创非凡。

  至此，思想照亮前路，行动铸就未来——森宇人，已整装出发。

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   共擘发展新蓝图

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   淬炼知行合一内核

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   惟奋斗者进

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   中层干部首训收官

弱者的呐喊

   奋斗成就未来

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  思想照亮前路

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   严守品质底线

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    行动铸就未来

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