以前不信邪,觉得职场不分性别,直到进了那个女领导女同事占九成的部门,才算见识到什么叫鸡毛蒜皮里的刀光剑影。
一点小事能翻来覆去讨论八百遍,谁多拿了一张打印纸,谁下班走得早五分钟,谁跟领导多说了一句话,都能成为茶余饭后的 “热议话题”。
女领导的心思更是难猜,你以为按流程办事就行,她偏要揪着你汇报里的一个标点符号不放;明明是团队协作的项目,出错了先把责任推到新人头上;评优评先的时候,不看业绩看 “谁更会来事”。
同事之间更是暗流涌动,表面上姐姐妹妹喊得亲热,背地里偷偷较劲:你穿了新衣服,她酸一句 “真舍得花钱”;你业绩好一点,她转头就去领导那嚼舌根;就连中午点外卖,都要比谁的餐标更低,美其名曰 “会过日子”。
最崩溃的是,她们特别爱斤斤计较,分工作要精确到分钟,算报销要核对到小数点后两位,一点亏都不肯吃,半点便宜都想占。
在这种部门待久了,根本没心思搞工作,每天都在应付这些乱七八糟的人际内耗,真的会累到窒息!
真心奉劝各位,找工作选部门的时候,真的要擦亮眼睛!不是说女性不好,而是这种扎堆的环境,太容易滋生琐碎和内耗了!