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[其它] 最佳优秀服务奖、优秀服务新秀奖、优秀服务奖:服务,是森宇最温暖的名片

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本帖最后由 huyuxi 于 2026-7-26 21:40 编辑



    榜样的力量丨最佳优秀服务奖、优秀服务新秀奖、优秀服务奖:
服务,是森宇最温暖的名片


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荣耀绽放 榜样领航

每一束光,都值得被看见。

2025年,是森宇人锚定目标、笃行实干的一年。

    市场浪潮奔涌,挑战与机遇并存。这一年,全体森宇人以奋斗为桨、以创新为帆,在各自的岗位上默默耕耘、破浪前行。我们也见证了无数平凡岗位上的不平凡坚守:有人在柜台前用微笑温暖了千百位顾客,有人在生产线上一丝不苟守护品质,有人背着行囊奔赴市场拓土开疆,有人在深夜的办公室伏案攻关……


他们,是森宇最宝贵的财富。

    山因脊而雄,屋因梁而固。榜样的意义,不在于被仰望,而在于被看见、被追随、被超越。即日起,“榜样的力量”特辑,将和大家一起走进一个个获奖团队与个人,聆听他们背后那些关于热爱、责任与成长的故事。

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    在森宇的服务一线,有这样一群人:她们用真诚化解客户疑虑,用脚步走出服务半径,用创新点亮品牌温度。她们或许没有惊天动地的事迹,却在日复一日的迎来送往中,把平凡做成了不平凡。
   2025年度,“优秀服务奖”、“最佳优秀服务奖”、“优秀服务新秀奖” 三项殊荣,分别颁给了那些在服务岗位上闪闪发光的森宇人。她们用各自的方式证明:服务,是森宇最温暖的名片。


   优秀服务奖:用心服务,润物无声

   服务的最高境界,不是流程完美,而是让客户感受到“被放在心上”。

  楼丽梅,森山文旅商业管理部膳食坊门店售卖员。她不是在一线冲锋的销售,却在柴米油盐的烟火气里,把服务做成了招牌。一次大型会议筹备期间,她主动协助会务组,从场地布置到用餐协调,事无巨细、随叫随到。会议圆满结束后,筹备组专门发来嘉许。她说:“客人吃得开心、住得舒心,我就踏实。”

   翁永建,后勤管理部经理。他的战场不在柜台,在研学营地的每一个角落。2025年,他圆满完成数万人次的研学接待、数千人次的酒店客房接待以及数十批次政务会务的后勤保障。他发现营地标识不清,连夜制作鸟瞰图、摆放指引牌,让客人不再“迷路”。他还把方案推广到丹溪故里文化街,让整个园区的接待服务更加规范、更有温度。

  樊向前,农业部生产处长。他的服务不在前台,在石斛生长的每一寸土地里。从种植到采收,从加工到出厂,他严把每一道关口,只为确保送到客户手中的每一瓶产品都安全、纯粹。他说:“好产品,是最好的服务。”

  吴德奇,森山康养医院针灸师。他手中的银针,不仅疏通经络,更传递着森宇人对健康的敬畏与关怀。面对每一位患者,他耐心问诊、精准施针,用专业抚慰病痛,用倾听温暖人心。

优秀服务奖,属于那些在幕后默默托举的人——他们让每一位走进森宇的人,都能被温柔以待。


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    最佳优秀服务奖:把服务做成口碑

   如果说优秀服务奖是“做得好”,那么最佳优秀服务奖就是“做得让人忘不了”。

   季莉萍,秀禾专卖店店长。入职近六年,她从产品知识小白成长为独当一面的店长。面对客流下滑,她没有抱怨,而是主动拥抱变化——学习短视频拍摄、剪辑、文案,从零开始打造线上引流渠道。她用镜头记录产品的真实使用场景,用真诚的分享打动客户。通过短视频推广和企微会员管理,她成功将线上流量引到线下,让门店业绩在逆境中实现增长。她用行动告诉所有人:年龄不是界限,学习才是答案。她还经常用美食、茶水招待客户,分享自家种的蔬菜瓜果,把客户处成了朋友、家人。

    俞珊素,舟山商务商超健康顾问。她的故事里,藏着一个让人心头一暖的细节:许多中老年顾客购物时,有时现金不够,有时手机操作不熟。俞珊素总是主动垫付货款,耐心告知服用方法,从不催促归还。她说:“谁都有不方便的时候,能帮一把是一把。”这份毫无保留的信任,换来了顾客发自内心的信赖——很多老人成了她的“铁粉”,不仅自己长期服用,还主动带亲戚朋友来买。

    周美华,丽水市场销售部健康顾问。她坚信:“客户满意度高了,业绩自然就来了。”2025年,她通过对客户需求的不断钻研和打磨服务细节,实现了业绩的跨越式增长。她不急不躁,像种地一样经营自己的客户群——春天播种信任,秋天收获口碑。

   杜陈慧,百货店店长。门店客流不理想时,她没有坐等,而是主动跟着上级走出去做社区推广、做内购会。她用心维护老客户,经常组织沙龙活动,让客户从“买一次”变成“跟一辈子”。2025年,她积极配合旅销新业务,多次组织客户发车前往基地体验,用“走出去”的服务,为门店打开了新的增长空间。

最佳优秀服务奖,属于那些把客户当家人、把服务做成习惯的森宇人。

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    优秀服务新秀奖:新面孔,赤诚心

新秀,不是“新”在资历,而是“新”在心态——敢于尝试、不怕吃苦、快速成长。

  侯三霞,义乌销售部健康顾问。2025年5月才入职的她,半年多时间就让业绩实现了大幅增长。她主动参与公司的“店效倍增”重点项目,加班加点从无怨言。她善于沟通,与同事关系融洽,客户维护周到细致。上级评价她:“爱岗敬业,责任心强,是一名优秀的健康顾问。”

李云霞,西溪山姆店促销员。她入职时间不长,却迅速融入角色。她积极推广小镇游活动,通过沉浸式健康场景体验,成功促成新客成交。她还主动维护周边商户客情,让越来越多的人了解森山、喜欢森山,并带动身边朋友参加公司沙龙会。她用真诚和专业,把“新面孔”变成了“老熟人”。

   朱飞亚,宁波OTC健康顾问。2025年8月入职,短短几个月,她的业绩实现了数倍增长。她的秘诀很简单:真诚、耐心、热情。“工作中难免遇到困难,但用心解决,所有难题都会迎刃而解。”她说,“服务的核心是用心。”

优秀服务新秀奖,属于那些刚刚起跑、却已经跑出加速度的森宇新人。

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温暖有光,服务无界

   一位膳食坊的售卖员,一位后勤管理的经理,一位把门店当家的店长,一位深耕客户的健康顾问,还有几位刚刚起步就已经发光的新人……他们岗位不同、年龄不同、入行时间不同,却有着相同的底色——把客户放在心上,把服务做到极致。

   山因脊而雄,屋因梁而固。每一位用心服务的森宇人,都是品牌最温暖的脊梁。

   2026年,愿更多人以她们为榜样,在各自的岗位上,用真诚和专业,让每一次服务都成为森宇最好的名片。

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